CORSO AGGIORNAMENTO RLS PER AZIENDE FINO A 50 DIPENDENTI "DOCUMENTO VALUTAZIONE RISCHI E POS: LA CONSULTAZIONE DEL RLS"

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Data inizio Corso: 27/03/2017 ore 14:00 Edizione confermata Confermato

Prezzo: 80,00 € + IVA [Scala Sconti]
sconto 5% per iscrizioni on line effettuate 20gg prima dell'inizio del corso

Sede del Corso:   Vedi Mappa
Mestre - Venezia Via Don Tosatto, 39 c/o Vega Formazione

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Data inizio Corso: 30/05/2017 ore 14:00 Edizione confermata Confermato

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AGGIORNAMENTO RLS FINO 50 DIPENDENTI "DOCUMENTO VALUTAZIONE RISCHI E POS: LA CONSULTAZIONE DEL RLS"

Il corso della durata di 4 ore è destinato ai Rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza (RLS) di Aziende che occupano fino a 50 lavoratori. Il corso è finalizzato a fornire ai Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) tutte le competenze necessarie per “leggere” e verificare un documento di valutazione dei rischi e un POS, ossia quei documenti che richiedono, ai sensi del D. Lgs. 81/08, la consultazione del RLS.

Il corso consente di adempiere alla formazione di aggiornamento per Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza obbligatoria prevista dall’art. 37, comma 11, del D. Lgs. 81/08.

 


Destinatari Corso Aggiornamento Rls

Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) di aziende che occupano fino a 50 lavoratori.

Durata Corso Aziende Fino

Il corso ha la durata di 4 ore.

Argomenti Corso Fino 50

Il documento di valutazione dei rischi e il POS: la consultazione dell’RLS
- I documenti di valutazione dei rischi: come verificarne i contenuti e la conformità alla legislazione vigente;
- I contenuti del documento di valutazione dei rischi previsti dal D.Lgs. 81/08;
- Come verificare un documento di valutazione dei rischi;
- Metodologia di valutazione dei rischi;
- Il titolo IV del D.Lgs. 81/08: il Piano di Sicurezza e Coordinamento e il Piano Operativo di Sicurezza;
- I modelli semplificati di PSC e POS (D.I. 9/9/14);
- Esempi ed esercitazione;
- Test di valutazione finale.

Obbiettivo Corso Rls Aziende

Fornire ai partecipanti gli approfondimenti e aggiornamenti necessari per lo svolgimento dei compiti connessi con il ruolo di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza, per esercitare con competenza ed efficacia la funzione di RLS all'interno dell'organizzazione aziendale.

 

Documentazione
Sarà fornita la documentazione utilizzata dai docenti, necessaria per l’approfondimento e l’aggiornamento degli argomenti affrontati. Tale documentazione comprende le slide proiettate dai docenti, la bibliografia, il programma del corso e le esercitazioni.

Metodologia didattica
I corsi di formazione per Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) sono svolti con metodo altamente interattivo, in modo da coinvolgere gli allievi, sollecitarne l’interesse, favorire la discussione su casi pratici provenienti dalla loro esperienza, nonché chiarire i dubbi relativi all’applicazione dell’articolata legislazione in materia di salute e sicurezza vigente.

Docenti
Il corso prevede l’apporto di professionalità specialistiche in grado di offrire ai partecipanti elementi didattici sia teorici che pratici. I docenti sono esperti in materia di salute e sicurezza sul lavoro.

Attestati di frequenza e valutazione dei partecipanti
Per ogni partecipante al corso verrà rilasciato un attestato di frequenza e superamento d el test finale.

Obblighi di formazione per RLS (Rappresentanti dei lavoratori per la sicurezza) e sanzioni per inadempimento
Si ricorda che la sanzione per l’inadempimento degli obblighi di informazione, formazione e addestramento di cui agli articoli 36 e 37 del D. Lgs. 81/2008 (Testo Unico sulla Sicurezza) consiste nell’arresto da quattro a otto mesi del datore di lavoro/ dirigente o nell’ammenda da 2.000 a 4.000 euro (violazione dell'articolo 18, comma 1, lettera l). Tali sanzioni si riferiscono a ciascun lavoratore interessato e quindi l'eventuale importo sanzionatorio va moltiplicato per il numero dei lavoratori non informati/formati/addestrati. Come previsto dal D.L. 76/13, dal 01/07/13 le sanzioni previste dal D. Lgs. 81/08 sono state aumentate del 9,6% e potranno subire successivi ulteriori aumenti sulla base di rivalutazione quinquennale effettuata dalla Direzione Generale per l'attività Ispettiva del Ministero del Lavoro.

Requisiti Hardware in caso di Videoconferenza
Se sei interessato ad iscriverti al corso in videoconferenza puoi visionare le modalità di partecipazione cliccando sul link di seguito: CORSI IN VIDEOCONFERENZA  A CALENDARIO.

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