FAQ: SERVIZIO GRATUITO DI ASSISTENZA PER I DISCENTI
Il percorso formativo in elearning proposto da Vega Formazione si caratterizza per un servizio di consulenza online riservato ai partecipanti, che consente la prosecuzione del percorso formativo intrapreso garantendo un accrescimento professionale costante e fornendo utili supporti per la propria professione.
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Quesiti già formulati dai partecipanti a questo corso e relative risposte | |
Domanda: Il preposto può essere apprendista? Risposta: Dalla definizione del D.Lgs. 81/08 il preposto deve avere delle competenze professionali sulla base delle quali può sovrintendere all’attività lavorativa, vigilare sulla corretta esecuzione da parte dei lavoratori e svolgere gli obblighi individuati all’art. 19 del decreto. In tema di infortuni sul lavoro, il preposto, titolare di una posizione di garanzia a tutela dell'incolumità dei lavoratori, risponde degli infortuni loro occorsi in violazione degli obblighi derivanti da detta posizione di garanzia purché sia titolare dei poteri necessari per impedire l'evento lesivo in concreto verificatosi. Premesso ciò se l’apprendista non è difatto titolare di tali poteri e manchi della dovuta esperienza non può essere individuato come preposto. | 21/05/2024 |
Domanda: Il comma 7-ter dell'art. 37 “Formazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti” del D.Lgs. 81/08 prevede che le attività formative del preposto siano svolte in presenza. Come mai Vega Formazione ha a catalogo corsi per preposto in modalità e-learning? Risposta: L’art. 37 comma 7-ter del D.Lgs. 81/08 rimanda al comma 7 che, a sua volta, rimanda all’Accordo di cui al comma 2 secondo periodo. Questo secondo periodo del comma 2 fa riferimento ad un accordo che però, ad oggi, non è ancora stato adottato. Rimane quindi in vigore il precedente Accordo Stato Regioni del 21/12/2011 che prevede che l’aggiornamento quinquennale di 6 ore per i preposti possa essere svolto in modalità e-learning. | 20/11/2023 |