Vuoi diventare Ambassador?     CLICCA QUI

Il Glossario di Vega: terminologia tecnica a portata di mano

Datore di Lavoro (DL)

Datore di Lavoro (DL): il Datore di Lavoro è il soggetto responsabile dell’organizzazione dell’Azienda, in quanto titolare del rapporto di lavoro e in possesso di poteri decisionali e di spesa. Il Datore di Lavoro è il soggetto con la maggiore responsabilità in materia di salute e sicurezza sul lavoro in azienda, sul quale ricadono gli obblighi previsti dagli artt. 17 e 18 del D. Lgs. 81/2008.

Nello specifico, chi è quindi il Datore di Lavoro? Il Datore di Lavoro è quella figura che ha Obblighi non delegabili previsti dall’art. 17 del D. Lgs. 81/08:

Alcuni degli obblighi delegabili dal Datore di Lavoro previsti dall’art. 18 del D. Lgs. 81/08:

  • nominare il medico competente per l’effettuazione della sorveglianza sanitaria nei casi previsti dal D.Lgs. 81/08 e qualora richiesto dalla valutazione dei rischi;
  • designare preventivamente i lavoratori incaricati dell’attuazione delle misure di prevenzione incendi e lotta antincendio, di evacuazione dei luoghi di lavoro in caso di pericolo grave e immediato, di salvataggio, di primo soccorso e, comunque, di gestione dell’emergenza;
  • individuare il Preposto o i preposti per l'effettuazione delle attività di vigilanza di cui all'articolo 19 del D. Lgs. 81/2008;
  • fornire ai lavoratori i necessari e idonei Dispositivi di Protezione Individuale (DPI), sentito il Responsabile del Servizio di Prevenzione e Protezione (RSPP) e il medico competente, ove presente;
  • tenere conto delle capacità dei lavoratori in rapporto alla loro salute e alla sicurezza, quando si devono affidare i compiti;
  • fornire ai lavoratori i necessari e idonei dispositivi di protezione collettiva e Dispositivi di Protezione Individuale (DPI);
  • adempiere agli obblighi di informazione, formazione e addestramento;
  • consentire ai lavoratori di verificare, mediante il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS), l’applicazione delle misure di sicurezza e di protezione della salute;
  • elaborare il Documento di Valutazione dei Rischi (DVR);
  • consultare il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza nelle ipotesi di cui all’articolo 50 del D. Lgs. 81/08;
  • adottare le misure necessarie ai fini della prevenzione incendi e dell’evacuazione dei luoghi di lavoro, nonché per il caso di pericolo grave e immediato, secondo le disposizioni di cui all’articolo 43 del D. Lgs. 81/08.

In caso di violazione degli obblighi imposti dalle norme vigenti, infortuni ai lavoratori e danni cagionati a terzi all’interno del luogo di lavoro il Datore di Lavoro è chiamato a rispondere sia civilmente che penalmente.

APPROFONDISCI...

Perchè iscriversi
ai nostri corsi?

12 buoni motivi per scegliere i Corsi in aula di Vega Formazione

10 buoni motivi per iscriversi ai Corsi online in elearning di Vega Formazione

FAQ: consulenza
post corso gratuita

Il percorso formativo di Vega Formazione non finisce in aula!

Per tutti i nostri corsisti è disponibile un servizio di consulenza online gratuito!

I nostri docenti ti aspettano per rispondere alle tue domande!

Glossario Salute e
Sicurezza Lavoro

Confuso dalla terminologia tecnica?
Ci pensiamo noi!


Scopri il significato di tutti gli acronimi e i suoi termini tecnici utilizzati in materia di Salute e Sicurezza sul Lavoro.

TESTO UNICO SICUREZZA SUL LAVORO

Il principale riferimento legislativo in Italia

Scarica il documento, scopri la banca dati dedicata e guarda le ultime news sempre aggiornate.